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2022年廣西來賓金秀瑤族自治縣公開招聘中小學(xué)、幼兒園教師公告【19人】(2)

時間:2022-04-29 10:46:43 點(diǎn)擊:

放棄面試資格的考生應(yīng)提供書面申請,或者由2名工作人員做好電話記錄并簽字確認(rèn)。

3.面試人選確定。通過面試資格審查人員即確定為面試人選,由金秀瑤族自治縣教育體育局審核、匯總后,在來賓人才網(wǎng)公布。具體面試名單詳見《金秀瑤族自治縣2022年公開招聘中小學(xué)幼兒園教師面試公告》(以下簡稱“面試公告”)的附件。

面試公告發(fā)布后,如有考生自愿放棄面試資格的,不再遞補(bǔ)面試人選,按實(shí)有人員進(jìn)行面試。

4.面試內(nèi)容形式。

(1)中小學(xué)教師崗位采取無學(xué)生試教的形式進(jìn)行面試;幼兒教師崗位采用開放式教育教學(xué)能力測試面試,測試內(nèi)容包括試教、彈唱、舞蹈、個人才藝介紹及展示。

(2)中小學(xué)教師崗位面試時間為12分鐘;幼兒教師崗位面試時間為15分鐘,其中試講為8分鐘,才藝展示為7分鐘。試教前由考生根據(jù)抽到面試題本進(jìn)行備課40分鐘。

考生試講和備課時,除面試必要的證件、面試題本和草稿紙外,其它任何資料和通訊工具均不得帶入候考室、考場和備課室。

(3)試教教材是金秀瑤族自治縣2022年春季學(xué)期所用教科書,教材和備課用紙、筆由縣教育體育局提供。試教教材最終以現(xiàn)場提供為準(zhǔn)。

5.面試的時間和地點(diǎn)。具體的面試時間、地點(diǎn),以來賓人才網(wǎng)(https://lb.gxrc.com/)發(fā)布的面試公告為準(zhǔn)。。

四、考核和體檢

招聘單位按計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢和考核人選1:1的比例,從考試總成績高分到低分的順序確定考核、體檢人選。

(一)考核。招聘單位及其主管部門成立由2人以上組成的考核組,按照《來賓市市直機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來政人發(fā)〔2007〕40號)的有關(guān)規(guī)定,對考核對象進(jìn)行考核?己酥乜疾鞈(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、崗位匹配度等情況。考核組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出書面考核材料,同時對考核對象報考資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(二)體檢。體檢在縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行,有國家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢工作由縣教育體育局具體負(fù)責(zé)組織。體檢經(jīng)費(fèi)由考生本人自行負(fù)擔(dān)。

按《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。對有當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目,復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報考者對其他體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請,經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上,非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的項(xiàng)目,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。

考核、體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄的,可從同崗位總成績高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

五、審批和聘用

(一)縣教育體育局根據(jù)考生的總成績、考核情況和體檢結(jié)果,經(jīng)單位集體研究,確定擬招聘人員名單,報市人力資源和社會保障局審核后,在來賓人才網(wǎng)、本單位工作區(qū)域或部門網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括崗位資格條件、擬招聘人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、所在工作單位或畢業(yè)院校、專業(yè)及監(jiān)督電話等。公示期為7日。公示期間對擬聘人員有異議的,招聘單位應(yīng)及時進(jìn)行復(fù)查。對反映的問題影響聘用并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格;對反映的問題難以查實(shí)的,暫緩審批,待查實(shí)做出結(jié)論后再決定是否聘用。

擬聘用人員名單公示后,報考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補(bǔ)聘用對象。

經(jīng)公示無異議的,由招聘單位填寫《來賓市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》等材料,經(jīng)縣教育體育局和縣人社局審核,報市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù)。

(二)招聘單位與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》,期限為5年。簽訂聘用合同時可以約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個月。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的,予以聘用;不合格的,予以解聘。

六、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)肅紀(jì)律

(一)本次教師招聘執(zhí)行“公開、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則,在縣紀(jì)委監(jiān)察部門人員的監(jiān)督下進(jìn)行。

(二)指定專人負(fù)責(zé)報考資格審查工作,按照“誰審查,誰負(fù)責(zé)”的原則,對于因?qū)彶椴粐?yán)允許資格條件不符人員參加面試引發(fā)糾紛或造成不良后果的,由審查人員承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

(三)實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的,不得聘用在本單位秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。參與公開招聘工作的人員在公開招聘過程中,遇與自己有上述親屬關(guān)系或其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

(四)招聘單位主管部門、招聘工作人員及應(yīng)聘人員在公開招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

(五)報考人員有下列失信行為的記入誠信檔案。

1.報考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為3年。

2.報考人員聘用為事業(yè)單位人員后無故逾期不報到的,以及試用期內(nèi)放棄的,記入誠信檔案庫,保存期限為5年。

七、有關(guān)說明

(一)本次招聘不收取報名費(fèi)和考試費(fèi)。

(二)本方案及附件中的“以上”“以下”“以內(nèi)”均含本級基數(shù)。

(三)報考者在報考期間,應(yīng)及時了解來賓人才網(wǎng)發(fā)布的最新情況,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以中小學(xué)教師考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試主辦方無關(guān)。

(五)參加公開招聘活動的所有人員須申領(lǐng)健康碼,嚴(yán)格按照疫情防控要求做好個人防護(hù),并持有健康通行碼、測量體溫和佩戴口罩,驗(yàn)證進(jìn)入考點(diǎn)。凡經(jīng)現(xiàn)場醫(yī)療專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生,不再參加當(dāng)日面試或增設(shè)的筆試。同時,在整個招聘期間須保持通訊暢通,通訊方式如有變化,應(yīng)及時聯(lián)系金秀瑤族自治縣教育體育局人事股變更聯(lián)系電話,以免錯失聘用機(jī)會。

本公告由金秀瑤族自治縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:金秀瑤族自治縣教育體育局人事股0772-6213392。

附件1:金秀瑤族自治縣2022年公開招聘中小學(xué)、幼兒園崗位計(jì)劃表.xls

附件2:金秀瑤族自治縣2022年公開招聘教師報名登記表..doc

附件3:廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2022年版.xls

金秀瑤族自治縣人力資源和社會保障局

金秀瑤族自治縣教育體育局

2022年4月28日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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