報(bào)考者請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀崗位要求及條件，合理安排報(bào)名時(shí)間，謹(jǐn)慎填寫報(bào)考崗位。報(bào)名截止時(shí)間后的10個(gè)工作日內(nèi)對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行初審，報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名截止后留意初審結(jié)果，通過初審的人員須在指定時(shí)間通過報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。
五、考試
考試采取筆試、綜合面試（含專業(yè)技能測(cè)試）相結(jié)合的方式。具體以準(zhǔn)考證通知時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。
（一）筆試
1.考生憑有效準(zhǔn)考證和身份證按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加筆試。筆試考場(chǎng)規(guī)定按照準(zhǔn)考證應(yīng)試者須知進(jìn)行，不遵守考場(chǎng)規(guī)則規(guī)定者視為放棄考試。
2.筆試主要考察應(yīng)試者綜合素質(zhì)。筆試不指定參考書目，不劃定知識(shí)范圍。筆試成績(jī)采用百分制，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位，60分以上為合格。
3.筆試成績(jī)及參加面試人選將于筆試后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)和廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布，有關(guān)考生可登陸網(wǎng)頁(yè)查分。對(duì)筆試分?jǐn)?shù)有異議的考生可在筆試成績(jī)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)到學(xué)校人事處申請(qǐng)查分。
4.根據(jù)筆試成績(jī)，按1:3的比例（人數(shù)不足1:3的崗位按照實(shí)際人數(shù)）從高到低確定面試人員,進(jìn)入面試人員的筆試成績(jī)應(yīng)在60分以上。
（二）報(bào)名資格復(fù)審
參加面試人選本人應(yīng)在指定時(shí)間到廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院禪城校區(qū)辦公樓人力資源部進(jìn)行資格復(fù)審，逾期未參加復(fù)審，將取消面試資格。對(duì)于復(fù)審過程中發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘崗位要求及條件、報(bào)名材料有不實(shí)情況的，經(jīng)學(xué)校監(jiān)察部門確認(rèn)后，將取消其面試資格。復(fù)審提交審核的資料如下：
1.身份證及復(fù)印件；
2.學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件；
3.加蓋公章的中共黨員證明材料原件及復(fù)印件；
4.崗位要求學(xué)生干部經(jīng)歷的，需提供學(xué)生干部證明材料原件及復(fù)印件：二級(jí)院（系）及以上單位蓋章的證明或聘書；
5.崗位要求相關(guān)工作經(jīng)歷的，需提供單位組織人事部門出具的工作經(jīng)歷證明和合同原件及復(fù)印件（沒有合同的提供社保證明），（二者缺一不可）；
6.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》原件一份(雙面打印，見附件2)；
7.崗位要求的其它證明材料原件及復(fù)印件。
（三）綜合面試
綜合面試相關(guān)事宜將在廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公布，考生需留意網(wǎng)站公告。綜合面試前30分鐘抽簽確定面試順序，考生不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試候考室的，視為放棄面試。
綜合面試包括試講和結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)聘者與職位相適應(yīng)的專業(yè)技能、業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作能力等方面的綜合素質(zhì)。綜合面試成績(jī)按100分計(jì)算，合格分?jǐn)?shù)線為60分。以考評(píng)小組成員的平均分（去除1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后）為綜合面試成績(jī)（分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位）。
綜合面試工作全部結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布綜合面試成績(jī)。
（四）總成績(jī)的計(jì)算方法
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+綜合面試成績(jī)×60%（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。
如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤�，則以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次；如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則另行組織面試。
總成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者不予聘用。
六、體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行，教師崗位按《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》執(zhí)行。
七、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序�？疾旃ぷ鲊�(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施。
八、公示和聘用
報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)和廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
九、有關(guān)問題的說明
（一）報(bào)考人員須于報(bào)名截止日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書；工作經(jīng)歷年限、年齡計(jì)算至報(bào)名截止日（如：30周歲，1991年3月2日之后出生，不含3月2日），資格審核貫穿招聘工作全過程。
（二）登陸廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘網(wǎng)站（https://zp.gdpt.edu.cn/）注冊(cè)報(bào)名，接收?qǐng)?bào)名信息時(shí)間計(jì)算到報(bào)名截止日的24:00為止。
（三）關(guān)于遞補(bǔ)的說明。因資格復(fù)審不合格、個(gè)人放棄復(fù)審、面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個(gè)人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的，不予遞補(bǔ)。
十、聯(lián)系方式
招聘咨詢電話：0757-83106900
監(jiān)督投訴電話：0757-83312696
聯(lián)系地址：廣東省佛山市禪城區(qū)瀾石二路20號(hào)廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院人力資源部
郵編：528041
附件.廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位表.xls
廣東職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2022年1月28日
