四、競聘方式
采取現場面試和組織考察方式競聘，總成績=面試成績×80%+工作業(yè)績加分。
五、工作業(yè)績加分
（一）集體加分項（符合以下加分條件的，校長以滿分計算，其他班子成員以60%計算）
1.近三年，任職學校獲得縣級、市級、省部級及其以上表彰獎勵的每次分別加1分、2分、4分；
2.近三年，任職學校的畢業(yè)班學業(yè)水平測試綜合成績排全縣一至五名的，每年分別加3分、2.5分、2分、1.5分、1分；
3.近三年，任職學校的畢業(yè)班學業(yè)水平測試綜合成績與任職前相比，每提升一個名次的加1分。
（二）個人加分項
1.近三年來，個人獲得過縣級、市級、省部級及以上優(yōu)秀校長表彰的每次分別加6分、8分、10分；
2.近三年來，個人獲得過縣級、市級、省部級及以上及以上優(yōu)秀教育工作者表彰的每次分別加5分、7分、9分。
以上兩項加分合計不超過20分。
六、競聘程序
（一）組織報名
1.報名方式。本次競聘采取網絡方式報名，凡是符合條件的人員均可報名，每人最多可報三個崗位，將報名材料打包（以姓名命名）發(fā)到郵箱：ylzdsh@126.com。
2.報名時間。2022年1月12日—18日。
3.報名所需資料：
（1）《彝良縣2022年公開競聘校（園）長報名表》（附件1），提供電子版，照片要求近期藍底電子證件照；
（2）畢業(yè)證（最高學歷）、教師資格證、專業(yè)技術職稱資格證掃描件各1份；
（3）加分情況說明和相應依據（有加分的人員提供）；
（4）《彝良縣2022年公開競聘校（園）長單位同意報考證明》（附件2），縣外報名人員提供，先提供掃描件，原件隨后提供。
（二）資格初審（2022年1月19日）
由相關職能部門組成資格審查組對所有報名人員開展資格初審，資格審查貫穿始終。
（三）公布資格初審（2022年1月20日）
公布報名人員資格初審情況。在彝良縣人民政府門戶網站和彝良縣教育體育局微信公眾號上公布。
（四）現場面試（分組進行）
滿分100分（競聘演講30分，答辯70分）。
1.時間：2022年1月22日上午8：30。
2.地點：臨時通知。
3.面試方式：參加競聘人員競聘演講5分鐘，再隨機抽取預設問題現場作答。
4.評分：評委現場打分，去掉一個最高分、一個最低分，以平均分作為現場面試成績。
5.確定考察對象�？偝煽�=面試成績×80%+工作業(yè)績加分，根據總成績從高到低按崗位1：2的比例確定考察對象并分別在彝良縣人民政府門戶網站和彝良縣教育體育局微信公眾號上公布。
（五）考察（時間另行通知）
由彝良縣校（園）長公開競聘工作領導小組辦公室組建考察組開展考察，主要對被考察對象的德、能、勤、績、廉情況進行全面考察。
（六）擬聘人選公示
考察結束后，由彝良縣校（園）長公開競聘工作領導小組辦公室征求紀委監(jiān)委、公安局、檢察院、法院等部門意見，確定擬聘人選，在彝良縣人民政府門戶網站、彝良縣教育體育局微信公眾號進行5個工作日的公示。
（七）任命
公示期滿且公示期無異議后，經彝良縣校（園）長公開競聘工作領導小組研究確定擬任崗位人選并報縣深化教育改革工作領導組同意后，按干管權限發(fā)文任命。
七、有關要求
（一）為保證本次選拔工作公開、公平、公正開展，紀委監(jiān)委派駐縣教體局紀檢組需全程監(jiān)督，若發(fā)現有違規(guī)違紀等行為，一律嚴格按照有關規(guī)定處理。
（二）擬聘對象須服從組織安排決定，競聘成功的校長在全縣校長職級制改革工作啟動后，必須取得校長職級資格才能繼續(xù)聘用。
（三）競聘人員需自覺遵守疫情防控相關規(guī)定，面試當天，須提前30分鐘到達面試地點，進入考點前，主動出示本人“云南健康碼”、“通信大數據行程卡”、“昭通網格碼”等信息，出具本人考前48小時內有效核酸檢測陰性證明，按要求主動接受體溫測量。未出具核酸檢測陰性證明的，不得進入考點。
本公告由彝良縣校（園）長公開競聘工作領導小組辦公室負責解釋，其它事宜另行通知。
咨詢電話：0870-5120485（縣教體局人事股）；0870-5120483（縣教體局行政辦）
附件：
2.彝良縣2022年公開競聘校（園）長單位同意報考證明.docx
彝良縣深化教育改革工作領導組辦公室
2022年1月11日
